Между ангелом и чертом. Как отрегулировать отношения с подчиненными (однодневный семинар) (CDmp3); Добрая книга, 2010

2669 грн.

  • Издатель: Добрая книга
  • ISBN: 978-5-98124-492-6
  • EAN: 978-5-98124-492-6

  • Книги: Деловая литература
  • ID: 3244654
Купить Купить в кредит

Описание

Содержание курса:

Как власть влияет на поведение лидеров: Психологические особенности поведения людей, наделенных властью, и как их учесть для организации эффективного воздействия на подчинённых.

Как ведут себя подчиненные: Особенности поведения человека внутри организации, которые должен учитывать руководитель.

Шесть осей системы координат, в которой развиваются отношения руководителя с сотрудниками: близость - дистанцированность, открытость - манипулятивность, симпатия - антипатия, щедрость - расчетливость, честность - обман, самостоятельность - коллегиальность. Как выбрать и занять правильное место в организации.

О доверенных лицах и советниках руководителя: Как извлечь пользу из работы с доверенным лицом и при этом не попасть в опасную зависимость от него.

Аудиосеминар является частью авторской программы Александра Фридмана для развития управленческих компетенций и внедрения регулярного менеджмента Homo Boss \ Человек управляющий.

Время звучания: 4 часа 50 минут.

Читает: Александр Фридман.

Характеристики (8)


ПараметрЗначение
Автор(ы)
ИздательДобрая книга
Год издания2010
Возрастные ограничения16
СерияАвторские аудиосеминары Александра Фридмана
ISBN978-5-98124-492-6
ЧтецАлександр Фридман
Язык изданияРусский


Цены (1)

Цена от 2669 грн. до 2669 грн. в 1 магазинах

МагазинЦенаНаличие
Bookovka UA
5/5
«Буковка» – це в першу чергу високий асортимент якісних книг відомих видань

Купить в кредит (2)


Компания Предложение
Prostocredit

Сума: від 500 до 6500 грн. Срок: 90 днів з наявністю пільгового періоду від 3 до 30 днів під знижену % ставку (з можливістю пролонгації пільгового кредиту необмеженої кількості раз) Процентна ставка: Пільгова 1,7%, Базова 2% Робота 24/7: заявки на кредит, видача кредиту

Aviracredit

Aviracredit - Онлайн кредит на картку до 6300 грн. Швидке рішення щодо заявки, гарний рівень узгодження заявок. Розмір виплати за перший виданий кредит - 227 грн.

Полезные онлайн-сервисы


Компания Предложение

Отзывы (7)


  • 5/5

    Один из моих любимых тренеров на текущий момент. Всё чётко, без воды, сразу можно использовать в работе. Хорошее дополнение к курсу Тарасова, у Фридмана проясняются многие моменты, на которые Тарасов намекает

    0
    0
  • 5/5

    Книга ооочень понравилась. Легко воспринимается. Прослушала просто на одном дыхании. Сразу представился случай применить на деле некоторые навыки.
    Спасибо. Рекомендую. Планирую приобрести еще несколько книг Александра.

    0
    0
  • 5/5

    Автор рассказывает просто о казалось бы сложном. любой чайник высунувший голову из стадного рефлекса, легко может изметь не только профессиональные качества, но и жизнь как внутри себя так и вокруг соответственно.
    Уверен ,что Александр достойно справился со своим предназначением в этом мире.
    До скорой встречи.

    0
    0
  • 5/5

    Прослушав курс, поняла для себя – надо переварить некоторые вещи, а потом прослушать ещё раз. Некоторые техники и приемы мне были известны, некоторые были понятны интуитивно, а что-то было совершенно новое и именно это требует осмысления и последующего применения на практике. Он мотивирует подумать о последствиях своих действий. Со своей стороны однозначно могу сказать – курс очень полезный и рекомендую его к прослушиванию.

    0
    0
  • 5/5

    Купила книгу-семинар из любопытства: посмотреть, что такое – книга российского коуча за 1,2К. Я не пессимист, но была готова к разочарованию. И вот сюрприз: книга буквально очаровала. И рецепт волшебной таблетки, и разжёванные навыки, и реальные ситуации из жизни. Это именно книга-тренинг. Стоит своих денег и потраченного на прослушивание денег.

    0
    0
  • 5/5

    Интересная книга, интересный курс. Но я бы воспринимал инструменты, даваемые Александром через свои фильтры, желательно в совокупности с другими книгами и методиками. Дело в том, что инструменты управления местами довольно жесткие и управлять вы будете хорошо, но мотивация сотрудников будет непременно падать при к примеру отказах от похода ко врачу в будний день, если это необходимо. Более того, в сфере разработки софта, с разработчиками, жесткие инструменты могут навредить. Поэтому воспринимать и использовать поданный материал нужно в контексте конкретной ситуации, а не применяя это к каждому первому. Но материал с моей точки зрения уникальный по составу разобранных ситуаций и предоставленных инструментов.

    0
    0
  • 5/5

    Все по делу и близко к практике.
    Дрходчивые примеры, нет общих благостных рассуждений, которыми так пестрят современные популярные книги.

    0
    0
Зарегистрируйтесь и получайте бонусы за покупки!



закладки (0) сравнение (0)